🌟职工带薪年休假条例-年假📅

随着社会的发展，职工权益保护越来越受到重视，《职工带薪年休假条例》就是保障劳动者休息权的重要法规之一。这条法规不仅体现了国家对劳动者健康的关心，也促进了工作与生活的平衡。✨

根据规定，职工累计工作满1年不满10年的，可享受5天年假；已满10年不满20年的，可享受10天；满20年的，则可享受15天。假期安排需考虑单位生产、工作的具体情况，同时尽量满足个人需求，让员工能够放松身心，更好地投入后续的工作中。💼

合理利用年假，不仅能缓解工作压力，还能增进家庭幸福。所以，无论是计划一次短途旅行，还是陪伴家人，都别忘了好好规划自己的假期哦！✈️🏠